août 2019
Test Test
Edouard Frignet nous présente son arrivée dans une entreprise « pas comme les autres » .
août 2019
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Edouard Frignet nous présente son arrivée dans une entreprise « pas comme les autres » .
août 2019
adminDorothée Burkel présente la conception du bonheur au travail chez Google. Elle nous propose d’explorer un cas d’étude : comment favoriser le travail, à partir du constat fondamental que le travail s’inscrit dans la vie et non l’inverse ?
août 2019
adminIntervention de Jacques Lecomte, Docteur en psychologie positive, et Hubert de Boisredon, PDG du Groupe Armor.
août 2019
adminIntervention de Bertrand Bailly, Président de Davidson Consulting, et d’Alexandre Jost, fondateur de la Fabrique Spinoza.
août 2019
adminIntervention de Jacques Fradin, docteur en médecine, comportementaliste et cognitiviste, et Laurence Vanhée, ex-Chief Happiness Officer au Ministère belge de la Sécurité Sociale, fondatrice du cabinet Happyformance.
août 2019
adminBonheur et travail forment un couple dont la relation est tumultueuse. Ce talkshow explore ce sujet, avec Bénédicte Lepère, DRH de Global benefits & rewards services de Sodexo et Arnaud de Saint Simon, DG de Psychologie magazine.
août 2019
adminPour favoriser le bonheur au travail, une approche a peu été examinée, celle du contrôle des pairs par les pairs : et si les managers créaient leur propre ordre ?
mai 2018
adminLorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Curabitur dapibus mi nulla, sit amet vestibulum dui fermentum in. Nulla et vulputate urna. Nulla porta, leo eget fringilla mollis, mi lacus tristique dolor, vel finibus velit est vitae neque. Maecenas posuere quam neque, sed convallis mi eleifend in. Ut commodo, nisi… Voir l’article
janvier 2018
adminL’objet social des entreprises doit être redéfini. Explications en vidéo.
avril 2017
adminPour la santé du collaborateur et sa performance, la Fabrique Spinoza propose d’instaurer un droit à la micro-sieste au travail, dans la lignée du droit à la déconnexion.
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